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第4节 (第1/3页)

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为了加大这份实习的含金量,宴阳投的都是一些知名公司。大公司有大公司的好处,软硬条件都要高出中小企业一截。但大公司也有其自有的弊端,比如流程繁琐,人际关系淡薄等。

这些对宴阳来算不上是什么毛病,最让她难以忍受的,是她的领头上司,所谓的带教前辈韩平。

当时这个韩平是组长分配过来带她的,说是带教前辈,但宴阳是将他当老师看待的,很是尊敬。一开始韩平还算收敛,慢慢等彼此熟悉了之后,他的小动作就多了起来。

时常借着给她交代工作,从她后面弯腰伸手过来握住她的手。偶尔会摸下她的头,还佯装一副不经意的样子。宴阳每次都很严肃地躲开,并且提醒过他几次,但韩平依旧不当回事。这让宴阳迷惑了——难道真是她反应过度?

为了不惹事生非,宴阳忍耐了一段时间,直到有一次韩平参加完饭局回来,借着酒劲捏了下她的脸。这回宴阳是真的愤怒了,表情泠然地站在那里看着他。许是感觉到她昭彰的怒意,此后韩平收敛了一段。

职场性骚扰,可以说是一个老生常谈的话题了,谁人都不陌生。但宴阳没想到,她第一份正经实习就遇到了这样的事,这让她恼怒的同时,有些挫败。当时为什么坚持选择大公司,除了看中名气以外,最重要的就是相信他的规范。然而几次三番宴阳向组长反映这个问题的时候,这位年近40的女性表面上虽笑眯眯地说会解决,私下却依旧放任不管。

宴阳心有疑惑,以为她是有什么苦衷,或是韩平有什么背景,直到有一天不小心在韩平的手机里看到她发来的一个消息——

“今晚去你那儿还是我那儿?”

宴阳不算未经人事了,看到这个消息的瞬间,就明白了过来。大夏天,站在艳阳下,出了一身冷汗。

至此,宴阳对这个公司彻底失望了。

难怪最近几年社会上对这个公司的风评越来越差,也不是没有原因的。只怪她当初被它表面的光鲜蒙住了眼,没有认真分辨。

好在,她懂得一个道理——及时止损。

第二天上班,宴阳就向组长提出辞职的请求。

组长毫不感觉意外,只是微微一笑,跟她说:“这个月还有两天,你坚持一下做完再走吧,这样可以拿全勤奖。”

全勤奖什么的,宴阳并不在乎。但她手头还有工作没有交接完,于是便应了下来。

殊不知,这一坚持就坚持出了问题。

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